管理培訓生計劃

這是一個特別為應屆畢業的大學生設計的培訓計劃。我們將會為培訓生提供一個為期三年全面而具結構性的事業發展計劃，包括：

為期一個月的迎新介紹及培訓 
助您理解公司的背景、文化並熟悉不同部門的運作。

部門工作及職務
根據公司需求及個人工作表現，您將被安排在DHL三個不同部門工作，從中累積實際經驗，以便加深對物流運作的認識及進一步了解不同部門的業務範疇。每個職務一般為期一年。 

工作崗位將涵蓋不同範疇，例如貨運管理、物流運作和業務拓展等。透過崗位輪換，您將會更全面地掌握供應鏈和管理策略等知識。

完成培訓計劃後
視乎個人表現，表現傑出的培訓生將會獲得各種發展及晉升機會，成為公司管理團隊的重要一員。

要申請儲備幹部計畫，應具備下列特質：

• 任何學科的應屆大學畢業生
• 對供應鏈管理具有濃厚興趣
• 勤奮和願意在不規律的時間下工作 (包括假期） 
• 良好的溝通及分析技巧
• 良好的英語及中文書寫及交談能力
• 積極主動及勇於學習新事物
• 願意調派往中國內地及其它國家擔任長期或短期職位
  

導師計劃
在為期三年的計劃中，您會獲分派一名高級管理層作為導師，導師會與您分享其工作經驗和心得，並提供工作上的指導，助您更快融入公司文化及掌握工作需要。 

培訓及發展
DHL 將提供在職培訓以及由公司或其他團體舉辦的各種專業培訓課程。課程內容將涵蓋實用的物流運作知識和管理技巧。 

未來的發展機會
完成培訓計劃後，我們會因應您的能力、事業發展興趣以及公司的需要，委派您到不同部門和地點工作。 

不同文化接觸機會
身為培訓生的您，將會有機會與不同文化背景的同事合作及溝通，讓您能夠在一個充滿挑戰性及多元化的環境下快速成長。 

海外工作
根據您的意願和 DHL 的業務需要，您將有機會被派駐海外工作。